Техника разрушения отношений между людьми

Техника разрушения отношений между людьмиДалее следующая задача — это как сделать разрушение отношений, чтобы люди перестали общаться, разрушение связей в бизнесе. Как рассорить людей в любых отношениях, друзей, коллег, бизнес партнеров, даже если выгодные отношения разрушить. Чем они стабильнее, тем дольше по времени это займет. Здесь прекрасно работает техника. Делается просто. Изначально я ее разрабатывал под тему пикапа. Бывает, когда слишком много вьется мужиков вокруг одной девушки, надо всех устранить. Такие технологии есть в пикапе у Алекса Лесли, он в своей книге об этом писал. Если девица умная, она просечет, что у нее высокая значимость, и технология пикапа начинает терять эффективность. Пока всех устранишь, она поймет, что в приоритете, она королева. Ее статус станет дико завышен по сравнению с твоим. Этот механизм уже не годился под эту задачу. Было разработано следующее разрушение отношений. Чтобы за считанные минуты убрать всех мужиков от конкретной женщины, делается следующим образом. Есть 7 чакр как у конкретной женщины, так у конкретного мужчины. Переводится внимание на эти семь чакр и дается команда, что пока они рядом, общаются на расстоянии двух-трех метров, условие, чтобы уровень изучения чакры падал до 10% у всех мужчин и у этой женщины. Тогда падает эмоциональная составляющая. Со стороны становится видно, как все резко разрушается. Если они до этого флиртовали весело, то через две-три минуты видно по их лицам, что эмоции спадают. Они с трудом вытягивают коммуникацию, придумывают фразы, что сказать. Нет свободного общения. Быстро все распадается. Можно на парочках тестировать, которые сидят, обнимаются, целуются. Делаешь на них понижение чакр. Через две минуты, если до этого обнимались, они сидят как обычные люди. Нет такой эмоции, желания обниматься. Все возвращаешь, и через минуту-другую все в норме. Это краткосрочное разрушение, когда надо, чтобы они просто отошли друг от друга. Если задача – разрушить отношения длительные в бизнес теме, где люди давно друг друга знают, там есть взаимовыгодные отношения, доверие большое, то по-другому делается, надо автоматизировать.

Первый вариант — через объекты сажать. Второй вариант разрушения отношений — информационный, когда накладываешь условие. Причем надо жестче и больше этих условий, фильтров. Если они рядом, на расстоянии двух-трех метров, в этих случаях чакры гасятся до 10% у всех. Если они общается по телефону, представляют образы друг друга визуальные. Далее если общаются через стандартные средства связи, Вайбер, WhatsApp, Skype, то есть мессенджеры, должно состояние по чакрам резко падать. Это займет более длительный срок, может месяцы, но отлично работает. Как делается техника разрушения отношений? Для новичков надо делать по отдельности на каждую чакру. Потому что новички нормально 7 чакр вниманием держать, их фокусировку, давать команды на них, не получится, они не удержат. Это у кого опыт хороший работы с информационными процессами. Кто базовый и продвинутый курсы проходил, те справятся все семь чакр охватить, дать команды. Если новичок, то берешь одну чакру. Тогда дольше накладывать. Можно по фантому наложить, по фотографии, не принципиально. Берешь одну базовую чакру у человека, накладываешь условие. Потом берешь его вторую чакру, повторяешь тоже самое. Поэтому лучше на листок выпиши, чтобы не забыть, что делаешь. Таким образом накладываешь информационные условия на обоих людей. Если задача у троих человек разрушить коммуникацию, на них сразу накладываешь условие, чтобы падали чакры. Дальше вопрос времени. Это не мгновенный процесс.

Они, общаясь друг с другом, заметят, что эмоции и самочувствие падают, вообще дурно становится. За счет этой дрессировки они все меньше будут общаться, а потом развалятся отношения. Потому что ты общаешься в жизни с тем, от кого идет какая-то польза, с кем приятно, комфортно, эмоции дает, какая-то выгода. Мы все эгоистичные люди. Общаемся, если есть для нас выгода. Здесь выгод не будет. Наоборот, каждый раз плохо становиться. Как результат, постепенно отношения вымирают.

Вам понравиться